Руководитель проектов направления "Металлургия и горное дело"

Компания "Норникель"

Вакансия с переездом в город Мончегорск, Мурманская область.

Основными видами деятельности «Норникеля» являются: поиск, разведка, добыча, обогащение и переработка полезных ископаемых. География поставок продукции охватывает свыше трех десятков стран. Мы производим палладий, рафинированный никель, платину, медь, кобальт, родий, серебро, золото, иридий, рутений, селен, теллур и серу.

Вакансия открыта в подразделении "Норникеля" - АО "Кольская ГМК"

В настоящий момент, мы находимся в поисках "Руководителя проектов направления «Металлургия и горное дело, IT и Цифровизация"" в г. Мончегорск.

Обязанности:

• Проведение аудита технологических и иных процессов компании на предмет необходимости инноваций;
• Составление (в рамках курируемого направления) «дорожной карты» работ;
• Планирование проектов НИОКР (инновационных проектов), включая разработку всех необходимых обоснований и защиту проектов перед руководством компании;
• Запуск проектов НИОКР (включая поиск исполнителей, составление ТЗ, сопровождение процедуры закупки), руководство проектами, контроль и приемка работ, организация экспертиз;
• Оценка необходимости и потенциальной выгоды от реализации того или иного проекта;
• Организация процессов поиска, закупки и внедрения готовых инновационных решений/трансфера технологий в курируемых сферах и дальнейшее администрирование проектов;
• Организация процессов внедрения результатов проектов НИОКР на предприятии;
• Постоянный мониторинг лучших практик в областях курируемых научно-технологических направлений;
• Составление ТЗ на аналитические обзоры и патентные исследования, руководство процессом оформлении заявок на РИДы при фиксации прав Компании на РИД в рамках реализации инициативы;
• Анализ узких мест и аналитика переделов на предмет целесообразности внедрения инновационных решений;
• Организация внедрения полученных решений в КГМК и участие на экспертном уровне в трансфере/тираже решения в периметре ПАО ГМК «Норильский никель».
  
  Требования:
• высшее (металлургия, горное дело, химическая технология. IT, математика, автоматизация и пр.)
• преимуществом будет дополнительное бизнес-образование или образование по направлениям управления проектами, инновационного менеджмента, экономики.
• Опыт руководства проектами НИОКР или проектами, связанными с внедрением технологий;
• Опыт планирования и запуска проектов, включая составление их финансово-экономического обоснования, составления ТЗ, проведения закупочных процедур);
• Опыт работы в технологическом скаутинге или поиска стартапов (будет преимуществом);
• Базовые знания жизненного цикла технологий;
• Уверенные знания основных трендов развития технологий в областях, связанных с добычей руды (Ni, Co, Cu, благородные металлы), процессами ее обогащения, пиро-и гидрометаллургическими процессами, методами выделения и очистки;
• Уверенные знания основных трендов развития технологий в областях, связанных с автоматизацией и цифровизацией производственных решений, понимание возможностей применения больших данных и искусственного интеллекта;
• Опыт трансфера технологий, например, заключение лицензионных договоров и организация процессов внедрения приобретенной технологии (будет преимуществом);
• Опыт составления технологической документации (будет преимуществом);
• Базовые представления о маркетинге (в части, связанной с технологическим маркетингом или маркетингом инновационных продуктов);
• Базовые представления о возможностях государственной поддержки НИОКР и внедрения новых технологий (наличие релевантного опыта работы с господдержкой будет преимуществом);
• Наличие сети контактов (собственной экспертной сети);
• Высокие коммуникационные способности, навыки проведения переговоров, умение решать конфликтные ситуации;
• Многозадачность и работа на результат.
  
  Условия:
• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Место работы: г. Мончегорск, Мурманская область;
• Для соискателей из других локаций компенсация жилья, проезда, подъемные;
• Ежегодный оплачиваемый отпуск от 52 дней с оплатой проезда;
• Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
• Участие в корпоративных программах для карьерного, профессионального роста и повышения квалификации;
• Система поощрения сотрудников такие как программа «Цифровой инвестор», реферальная программа «Приведи друга» (премия за рекомендацию от 7000 рублей ) и др.;
• Широкий спектр компенсаций и льгот: ДМС (включая стоматологию); Программы помощи работникам в приобретения жилья как в городах присутствия, так в других регионах России; Санаторно-курортное оздоровление и лечение работников и членов их семей, в том числе программа детского оздоровительного отдыха; Возможность участия в программе «Накопительная долевая пенсия».
  

  **(О подробностях расскажет курирующий менеджер).

  Спасибо за отклик на нашу вакансию!

  Мы рассмотрим Ваше резюме и, если заявленные в резюме реализованные задачи и условия отвечают нашим ожиданиям, мы свяжемся с Вами в течение 10 рабочих дней после отклика.

  Если в течение обозначенного периода звонок от нас не поступит, не расстраивайтесь, мы добавим резюме в нашу базу соискателей и рассмотрим его, когда у нас будут более подходящие предложения для Вас.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя