Менеджер по обучению в Корпоративный университет Компании (развитие образовательных проектов)

от 65 000 до 70 000 руб.

Компания "Форус, Группа компаний"

Что требуется делать:

• Участие в формировании концепции внутренних образовательных проектов ориентированных на развитие и рост сотрудников Компании;

• Работа по описанию концепции, формирование внутренних регламентов, инструкций по теме;

• Работа по организации обучающих мероприятий: формирование плана графика обучения, согласование расписания с внутренними и внешними тренерами, подготовка всех необходимых материалов к процессу обучения, формирование итоговых рейтингов участников;

• Участие в процессе обучения (возможно модерация образовательного процесса);

• Формирование внутренних отчетов по направлению и запросу руководителя.

Вы нам подходите, если у Вас есть:

• Оконченное высшее образование;

• Опыт в HR (любое направление, кроме кадрового администрирования), работа в направлении обучения и развития сотрудников будет вашим преимуществом;

• Готовность брать ответственность за результат своего труда

• Отличная коммуникация (гибкость), умение слушать собеседника и принимать противоположную точку зрения;

• Структурность (способность делать сборки из разных элементов и составляющих частей процесса, видеть логику – ЧТО делать и КАК делать);

• Навык составления внутренних регламентов (политики, инструкции, памятки);

• Способность работать в режиме многозадачности;

• Высокая скорость исполнения поставленных задач.

Мы предлагаем:

• Трудоустройство согласно ТК РФ, соцпакет и полностью "белая" зарплата точно в срок;
• 5-ти дневную рабочую неделю c 9.00 до 18.00 ч.;
• Индивидуальный план адаптации и поддержку наставников, которые поделятся своим опытом и помогут влиться в команду.
• Заботу о здоровье: ДМС, корпоративный психолог, скидки на фитнес.
• Насыщенную корпоративную жизнь: ежегодная премия «Сотрудник года», мероприятия, праздники и другие активности.
• Современный и комфортный офис в центре.