Мастер горный

19 Августа 2025

от 65 000 до 84 000 руб.

Первая нерудная компания

Город:

Иркутск

Занятость:

Полная занятость

Откликнуться

Компания "Первая нерудная компания"

Обязанности:

-осуществляет руководство возглавляемым им производственным участком (в том числе водителями ремонтно-транспортного цеха, занятыми в технологической смене);

-обеспечивает выполнение участком в установленные сроки производственных заданий по объему производства продукции, качеству, повышение производительности и эффективности труда, снижение трудоемкости продукции на основе рациональной загрузки оборудования и использования его технических возможностей, повышение коэффициента сменности работы -оборудования, экономное расходование сырья, материалов, ресурсов и снижение издержек;

-обеспечивает ведение горных работ, эксплуатацию оборудования и технологического автотранспорта в соответствии с «Правилами безопасности при ведении горных работ и переработке твердых полезных ископаемых»;

---определяет расстановку сотрудников и бригад, осуществляет формирование бригад (их количественный, профессиональный и квалификационный состав), координирует их деятельность.

-Контролирует соблюдение технологических процессов, оперативно выявляет и устраняет причины их нарушения;

-участвует в разработке новых и совершенствовании действующих технологических процессов, режимов производства, а также производственных графиков;

-организует внедрение передовых методов и приемов труда, а также форм его организации, аттестации и рационализации рабочих мест;

Требования:

образование – высшее профессиональное техническое образование или среднее профессиональное техническое образование;

стаж работы в аналогичной должности – не менее 3 лет.

Условия:

Предоставляется жилье.
Официальное трудоустройство, полностью «белая» заработная плата с выплатой 2 раза в месяц.
Льготная пенсия.
Предоставление спецодежды.
Компенсация стоимости медицинского осмотра.
Места для отдыха в цехах, оборудованные для приема пищи.
Душевые на производстве.
Доставка на работу и обратно корпоративным транспортом.
Подарки на новый год для детей сотрудников.
Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях.