Гидротехник

Компания "Полюс"

Вакансия открыта в одной из лидирующих компаний золотодобывающей отрасли АО «Полюс Вернинское». Это возможность работать в команде профессионалов в условиях динамично развивающегося бизнеса.

Обязанности:

• Ведение проектов капитального строительства гидротехнических сооружений (намывных хвостохранилищ) в соответствии с проектами эксплуатации;
• Выполнение полного цикла курирования работ на участках хвостовых хозяйств с привлечением подрядных организации (от составления ТЗ, ЗНП, ИЗ, до принятия работ и оплаты услуг;
• Работа с гос органами (в рамках постоянного государственного надзора службы РТН за 1 классом сооружений ГТС);
• Проведение технических аудитов на предмет:
  - оценка соответствия участка ГТС Компании требования законодательства РФ;
  - разработка мероприятий по устранению несоответствий законодательства РФ в области ГТС;
• Работа в программах СЭД, SAP;
• Разработка среднесрочных планов и программ производственной деятельности участков ГТС Компании.

Требования:

• Высшее образование (Гидротехническое строительство);
• Опыт работы на позициях с аналогичным функционалом от 1-ого года;
• Преимущественно опыт работы на гидротехнических сооружениях извлекательных фабрик;
• Знание специального программного обеспечения MS Office, AutoCAD.

Условия:

• Вахтовый метод работы 2х1, место работы Горно-обогатительный комплекс «Вернинский» (Иркутская область, Бодайбинский р-н, 140 км. от г. Бодайбо);
• Постоянная позиция в штате компании;
• Официальная заработная плата, оплата междувахтового отдыха, годовые бонусы и ежегодная индексация;
• Проживание в современных, теплых и обслуживаемых общежитиях. Есть спортзал, открытые спортивные площадки, кабельное ТВ, корпоративный Wi-Fi, магазин, баня, прачечная и мед. пункт;
• Комплексное и качественное трехразовое питание в столовой с разнообразным меню (для покрытия расходов на питание выплачивается надбавка к заработной плате);
• Расширенный социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией (клиники по всей территории России), мед. осмотр за счет работодателя, лечение в оздоровительных комплексах и поддержку молодых семей и семей с детьми;
• Компенсация проезда на междувахтовый отдых и обратно;
• Возможность получения дополнительной рабочей специальности за счет компании, повышение квалификации, корпоративное обучение и развитие сотрудников;
• Безопасные условия труда с высоким уровнем Культуры Безопасности. Мы обеспечиваем сотрудников сезонными комплектами спец. одежды, спец. обуви и СИЗ.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя