Руководитель проектов по автоматизации и цифровизации производства

15 Января

от 190 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Ростелеком"

Обязанности:

• Взаимодействие с ключевыми Клиентами (выявление потребности, участие в проведении аудита автоматизации/цифровизации производства Клиента, определение целей и показателей эффективности бизнес-процессов);
• Поиск и выбор отраслевых решений и индустриальных сервисов под конкретный запрос Клиента;
• Формирование типовых продуктовых пакетов по отраслям;
• Взаимодействие с проектными командами и смежными бизнес-подразделениями при проработке и реализации проектов;
• Взаимодействие с вендорами и поставщиками при реализации проектов;
• Формирование рабочих групп, с целью определения оптимального решения в сложных кейсах;
• Мониторинг инновационных решений в профильных и смежных отраслях.

Требования:

• Высшее профессиональное техническое образование;
• Успешный опыт реализации крупных проектов в области автоматизации и цифровизации производства – обязателен;
• Опыт проектирования систем АСУТП;
• Опыт работы в проектных организациях или с проектными институтами в части подготовки ТЗ/ТУ, экспертизы технических решений, контроля проектирования.
• Опыт работы с поставщиками оборудования (техническая оценка, поиск аналогов, согласование решений);
• Навыки командной работы, инициативность, способность к обучению, аналитические способности;
• Готовность к периодическим командировкам;
• Приветствуется опыт внедрения, ШМР, ПНР, эксплуатации оборудования автоматизации и КИП на промышленных объектах, опыт работы в газодобывающей, химической, нефтехимической, газоперерабатывающей отраслях.

Условия:

• Работа в крупнейшем провайдере цифровых услуг и решений России;
• Оформление согласно ТК РФ (полный соц. пакет: ДМС, ежегодный оплачиваемый отпуск, оплата больничных, командировочных);
• Финансовая стабильность: фиксированный оклад + квартальные и годовые премии;
• Развитие в компании - корпоративный университет, учебный портал, внешнее (курсы, конференции, форумы, выставки, семинары, тренинги и т.п.), а также дистанционное обучение и реальная возможность карьерного роста;
• Яркая корпоративная жизнь (корпоративные праздники, корпоративный спорт, участие в волонтерских проектах и благотворительных акциях, спартакиада «Ростелеком», различные конкурсы для сотрудников и их детей и т.п.);
• Задачи, которые позволят постоянно наращивать профессиональные компетенции в области продуктового менеджмента и business development;
• Возможность серийно исследовать, создавать и запускать новые цифровые продукты;
• Команда единомышленников и экспертизу на рынках ИТ и телеком.