Инженер центра управления ТО ВС (в архиве)

11 Июня

Партнерские Вакансии

Компания "ЮТэйр, Авиакомпания"

Utair занимается выполнением пассажирских и грузовых авиарейсов по России и за рубежом, входит в топ-5 российских авиаперевозчиков. Мы один из крупнейших российских авиационных холдингов. Летаем по 140 направлениям в России, из них — 75 уникальные. Нас более 12 000 сотрудников по всему миру.

На данный момент нам требуется "Инженер оперативной смены Центра управления ТО ВС". Для рассмотрения Вашей кандидатуры, необходимо направить отклик на вакансию.

Обязанности:

• Планирование и контроль устранения замечаний, отложенных в соответствии с одобренным MEL/CDL Авиакомпании или эксплуатационно-технической документацией производителя ВС;

• Исполнение процедур РД / РОТО, руководства по взаимодействию с контрактными организациями по ТО ВС;

• Организация работ по поддержанию исправности и вводу в строй ВС Авиакомпании, простаивающих на земле по неисправности материальной части;

• Формирование заявок на приобретение и перемещение необходимых запасных частей в службу снабжения, требующихся для восстановления исправности ВС и устранения отложенных замечаний.

Требования:

• Авиационное техническое образование, готовы рассмотреть выпускников без опыта работы;
• Владение английским языком не ниже Pre-intermediate;
• Знание конструкции и систем ВС, желательно западного производства;
• Приветствуются навыки работы с эксплуатационно-технической документацией иностранного производителя (AMM, IPC, FIM, MEL);
• Исполнительность, стрессоустойчивость, многозадачность, умение работы в команде.

Условия:

• Место работы: г. Тюмень, аэропорт "Рощино" (развозки нет);
• Сменный график работы 2/2 (день 08:00 - 20:00 / ночь 20:00 - 08:00 / 48 ч. отдыха);
• Оформление в соответствии с ТК РФ, бессрочный трудовой договор, испытательный срок 3 месяца;
• Оформление полиса добровольного медицинского страхования;
• Своевременная "белая" заработная плата;
• Льготные авиабилеты на рейсы авиакомпании "ЮТэйр" для работников и членов семьи с первого рабочего дня.
• Профсоюз, частичная оплата детского сада и детских лагерей, подарки на праздники, корпоративные мероприятия (праздники в формате активного отдыха на горнолыжных базах, туристические слеты, концертные мероприятия, соревнования по футболу, настольному теннису и др.).