Горный мастер( Мастермайн )

08 Мая

от 259 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Мастермайн"

Требования:

• Образование: высшее/среднее профессиональное горнотехническое образование.

• Подтвержденный опыт работы: от 3 лет в должности горный мастер.
• Знание технологий добычи, конструкций горных выработок, правил эксплуатации оборудования, геологических требований к качеству работ, правил проведения взрывных работ.
• Ключевые навыки: Умение применять методы открытой добычи. Наличие Единой книжки взрывника (ЕКВ). Опыт руководства работами по экскавации и транспортировке ВГМ (взорванной горной массы). Навыки работы с коллективом – постановка задач, распределение обязанностей, координация работы звеньев и бригад. Компьютерная грамотность – программы MS office.

Обязанности:

• Контроль выполнения плановых сменных показателей по экскавации и транспортировке ВГМ (взорванной горной массы).
• Организация и контроль работы участка в соответствии с планом и оперативными нарядами на производство работ в смене.
• Доведение до работников горных участков производственных заданий и осуществление контроля за их исполнением.
• Планирование и распределение производственных процессов.
• Контроль и надзор за выполнением технических норм и правил безопасности на объекте.
• Проведение инструктажей по безопасности труда и технике безопасности для работников.
• Ведение технической и отчетной документации.
• Взаимодействие со службами: маркшейдерская, ОТ и ПБ, ремонтные службы, диспетчеризация.
• Осуществление контроля за правильностью и своевременностью выполнения работниками промышленного производства распоряжений и указаний вышестоящих органов.

Условия работы:

Вахтовый метод организации работ 45/45 (11 часовой рабочий день)

28 календарных дней - ежегодный основной оплачиваемый отпуск;

16 календарных дней - дополнительный оплачиваемый отпуск за работу в районах Крайнего севера

(предоставляется прямо пропорционально количеству календарных дней вахты и фактических дней нахождения в пути, предусмотренные графиками работы на вахте, согласно ст. 302 ТК РФ).

За счет работодателя:

• компенсация медосмотра
• проживание в вагон-городке в комнате по 2 человека
• питание 3-х разовое в столовой
• проезд - авиа и ж/д до пункта сбора
• выдача сезонной спецодежды, спецобуви и средства индивидуальной защиты

после успешного прохождения испытательного срока предоставляется ДМС (добровольное медицинское страхование) для сотрудников.